Российская Федерация
Брянская область
КАРАЧЕВСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ
НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
От 29.11.2021г. № 6-220
г. Карачев,
О проведении конкурса на замещение должности главы
администрации Карачевского муниципального района
Брянской области и назначении членов конкурсной комиссии
В соответствии с пунктом 5 статьи 37 Федерального закона от 06.10.2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Карачевский районный Совет народных депутатов
РЕШИЛ:
1. Объявить конкурс на замещение вакантной должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области.
2. Объявление о проведении конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области, Положение «О порядке проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области» и проект контракта заключаемого с лицом, назначаемым на должность главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области, опубликовать в газете «Заря» 03 декабря 2021 года и разместить на официальном сайте администрации Карачевского муниципального района Брянской области, а также в Федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» http://gossluzhba.gov.ru/.
3. Определить местом нахождения конкурсной комиссии: г. Карачев,
ул. Советская, д. 64, каб. 49.
4. Установить, исходя из эпидемиологической обстановки, следующий режим работы: осуществлять прием документов по предварительной записи
с 04 декабря по 24 декабря 2021 года в рабочие дни с 10.00 до 12.00 часов
по тел. (48335) 2-32-96.
5. В состав конкурсной комиссии назначить1/4 ее членов (2 человека):
- Ходотова Александра Васильевича, главу Карачевского муниципального района Брянской области;
- Волосатову Галину Николаевну, заместителя главы Карачевского муниципального района Брянской области.
6. Направить Карачевскому городскому Совету народных депутатов письменное обращение о назначении1/4 членов конкурсной комиссии
(2 человека).
7. Направить Губернатору Брянской области А. В. Богомазу письменное обращение о назначении ½ членов конкурсной комиссии (4 человека).
8. Провести 02 февраля 2022 года в 11.00 часов конкурс на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области по адресу: г. Карачев, ул. Советская, д.64.
9. Утвердить прилагаемый текст объявления о проведении конкурса и
о приеме документов для участия в конкурсе (Приложение № 1).
10. Утвердить прилагаемый текст контракта, заключаемого с главой администрации Карачевского муниципального района Брянской области (Приложение № 2).
11. Настоящее решение вступает в силу с момента его опубликования.
12. Настоящее решение опубликовать в установленном порядке.
Глава Карачевского
муниципального района А. В. Ходотов
Приложение № 1
Утверждено решением Карачевского
районного Совета народных депутатов
от 24.11.2021 г. № 6-220
Объявление
о порядке и условиях проведении конкурса на замещение должности
главы администрации Карачевского муниципального района
Брянской области
Карачевский районный Совет народных депутатов объявляет о проведении конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области (далее – конкурс, глава администрации).
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, отвечающие следующим квалификационным требованиям, предъявляемым к должности Законом Брянской области «О муниципальной службе в Брянской области»:
- высшее профессиональное образование и стаж муниципальной службы на главных должностях не менее 2 лет либо стаж муниципальной службы и (или) государственной службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 2 лет.
К кандидатам на должность главы администрации в соответствии с Законом Брянской области «О муниципальной службе в Брянской области» предъявляются следующие дополнительные требования:
- знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона
«Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиями, Устава Брянской области, законов Брянской области, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиям, Устава Карачевского муниципального района Брянской области;
- возраст не моложе 25 лет;
- отсутствие непогашенной или неснятой судимости.
Депутаты Карачевского районного Совета народных депутатов вправе участвовать в конкурсе на замещение должности главы администрации при условии сложения депутатских полномочий в случае принятия решения о назначении на должность.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет
в Карачевский районный Совет народных депутатов следующие документы:
1)личное заявление;
2)собственноручно заполненная и подписанная анкета, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии (4×6см);
3)автобиография;
4)копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
5)документы, подтверждающие наличие высшего образования, стаж работы и квалификацию:
- копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
6) сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
Форма справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» (далее – справка) и является унифицированной для всех лиц, на которых распространяется обязанность представлять сведения. Справку рекомендуется заполнять на основании правоустанавливающих и иных подтверждающих официальных документов.
К справке могут быть приложены любые документы, в том числе пояснения служащего (работника). Справка заполняется с использованием специального программного обеспечения «Справки БК» (далее – СПО «Справки БК»). При печати справки формируются зоны со служебной информацией (штриховые коды и т. п.), нанесение каких-либо пометок на которые не допускается. СПО «Справки БК» размещено на официальном сайте Президента Российской Федерации (http://www.kremlin.ru/structure/additional/12), ссылка на который также размещена на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»(https://gossluzhba.gov.ru/anticorruption/spravki_bk).
7)заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу по установленной форме 001-ГС/у;
8)справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.
9) проект программы развития Карачевского муниципального района Брянской области.
10) согласие в письменной форме на обработку персональных данных, оформленное с соблюдением требований, предусмотренным Федеральным законом «О персональных данных»;
11) согласие в письменной форме на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую Федеральными законами тайну
12) справку об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну по форме, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2011 г. № 989н;
13) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать
в конкурсе, вправе представить иные характеризующие его документы (рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы о повышении квалификации, об участии в конкурсах).
Представление документов не в полном объеме является основанием для отказа в приеме документов.
Документы для участия в конкурсе представляются в Карачевский районный Совет народных депутатов в течение 20 дней со дня опубликования объявления о проведении конкурса и о приеме документов для участия в конкурсе.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется по предварительной записи, заместителем главы Карачевского муниципального района в рабочие дни с 10.00 до 12.00 по тел. 8-910-296-11-89.
Дополнительную информацию можно получить по телефону: 2-32-96
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в случае:
- несвоевременного представления необходимых для участия в конкурсе документов, или с нарушением правил оформления, или ненадлежащим образом;
- представления недостоверных или неполных сведений;
- представления подложных документов или заведомо ложных сведений;
- несоответствия квалификационным требованиям к должности главы администрации, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации и Брянской области о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения;
- признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
- осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;
- наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинского учреждения;
- близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;
- в случае близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов) с главой муниципального образования;
- прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства — участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;
- наличия гражданства иностранного государства (иностранных государств), за исключением случаев, когда муниципальный служащий является гражданином иностранного государства — участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;
- непредставления установленных настоящим Положением, Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами сведений или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение должности муниципальной службы — главы администрации Карачевского муниципального района, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной и муниципальной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур, включая индивидуальное собеседование с каждым участником конкурса, письменное тестирование по вопросам проверки знания Конституции Российской Федерации, Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов, законов Брянской области, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиями, Устава Брянской области, Устава Карачевского муниципального района Брянской области.
По окончании проведения конкурсных процедур комиссия из числа кандидатов по результатам конкурсного отбора представляет Карачевскому районному Совету народных депутатов кандидатуры для назначения на должность главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области.
По кандидатурам, представленным на должность главы администрации района, проводится голосование в соответствии с регламентом Карачевского районного Совета народных депутатов.
Победитель подлежит назначению на должность главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области. Назначение главы администрации оформляется решением Карачевского районного Совета народных депутатов.
Приложение № 2
к решению Карачевского
районного Совета от 29.11.2021 г. № 6-220
Проект контракта
заключаемого с лицом, назначаемым на должность главы администрации Карачевского муниципального района
Брянской области
(наименование представительного органа муниципального образования)
(наименование должности и Ф.И.О. главы муниципального образования)
(далее — Представитель нанимателя), действующего на основании
__________________________________________________________________
(вид документа, определяющего статус главы муниципального образования)
с одной стороны, и гражданин Российской Федерации, замещающий должность муниципальной службы,
__________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
именуемый в дальнейшем Муниципальный служащий, с другой стороны, заключили на основе __________________________________________________________________
(вид муниципального правового акта о назначении Муниципального служащего на должность муниципальной службы в качестве главы местной администрации, дата и номер этого акта)
настоящий контракт о нижеследующем:
I. Общие положения
1. По настоящему контракту Муниципальный служащий берет на себя обязательства, связанные с прохождением муниципальной службы, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Муниципальному служащему прохождение муниципальной службы в соответствии с законодательством, муниципальными правовыми актами о муниципальной службе.
2. Муниципальный служащий обязуется исполнять должностные обязанности по должности главы местной администрации, учрежденной в целях обеспечения исполнения полномочий
__________________________________________________________________
(наименование муниципального органа)
в том числе отдельных государственных полномочий, переданных вышеуказанному органу федеральными законами и законами Брянской области, в соответствии с прилагаемой к настоящему контракту должностной инструкцией муниципального служащего, и соблюдать служебный распорядок муниципального органа, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Муниципальному служащему необходимые условия для исполнения должностных обязанностей в соответствии с законодательством, муниципальными правовыми актами о муниципальной службе и настоящим служебным контрактом.
3. В Реестре должностей муниципальной службы должность, замещаемая Муниципальным служащим, отнесена к группе
__________________________________________________________________
(указать группу должностей)
должностей муниципальной службы.
4. Дата начала исполнения должностных обязанностей
__________________________________________________________________
(число, месяц, год)
II. Права и обязанности Муниципального служащего
5. Муниципальный служащий обладает правами, предусмотренными статьей 11 и другими положениями Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон), Уставом муниципального образования, иными нормативными правовыми актами, в том числе правом расторгнуть контракт и уволиться с муниципальной службы по собственной инициативе, предупредив об этом Представителя нанимателя в письменной форме за две недели.
6. Муниципальный служащий обязан исполнять обязанности муниципального служащего, предусмотренные статьей 12 Федерального закона, в том числе соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом и другими федеральными законами.
III. Права и обязанности Представителя нанимателя
7. Представитель нанимателя имеет право реализовывать права, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, законами Брянской области, Уставом муниципального образования, иными нормативными правовыми актами.
8. Представитель нанимателя в пределах своих полномочий обязан:
а) способствовать обеспечению Муниципальному служащему надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
б) способствовать обеспечению предоставления Муниципальному служащему гарантий, установленных Федеральным законом, Уставом муниципального образования, иными нормативными правовыми актами и настоящим служебным контрактом;
в) соблюдать законодательство, положения нормативных правовых актов представительного органа муниципального образования и условия настоящего контракта;
г) исполнять иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом и иными нормативными правовыми актами.
IV. Оплата труда
9. Главе местной администрации устанавливается:
денежное содержание, которое состоит из:
должностного оклада в размере _____ рублей в месяц;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин в размере ______ рублей в месяц;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размере _____ процентов этого оклада;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере ____ процентов этого оклада;
ежемесячного денежного поощрения в размере _____ должностных окладов;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере _____;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с муниципальным правовым актом;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в соответствии с муниципальным правовым актом.
(В муниципальных образованиях, которым предоставляются дотации в целях выравнивания бюджетной обеспеченности в случаях и порядке, установленных федеральными законами, размер оплаты труда главы местной администрации устанавливается в соответствии с предельными нормативами, предусмотренными законом Брянской области.).
V. Служебное время и время отдыха
10. Муниципальному служащему устанавливается ненормированный служебный день.
11. Муниципальному служащему предоставляются:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью _____ календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе Российской Федерации;
в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью ___ календарных дней.
VI. Срок действия контракта
12. Контракт заключается на срок полномочий Карачевского районного Совета народных депутатов шестого созыва.
VII. Условия профессиональной служебной деятельности, гарантии, компенсации и льготы в связи с профессиональной служебной деятельностью
13. Муниципальному служащему обеспечиваются надлежащие организационно- технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
__________________________________________________________________
(оборудование служебного места средствами
__________________________________________________________________
связи, оргтехникой, доступ к информационным системам и т. д.)
14. Муниципальному служащему предоставляются основные гарантии, указанные в статье 23 Федерального закона.
VIII. Иные условия контракта
15. Иные условия контракта:
__________________________________________________________________
IX. Ответственность сторон контракта.
Изменение и дополнение контракта.
Прекращение контракта
16. Представитель нанимателя и Муниципальный служащий несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации.
17. Запрещается требовать от Муниципального служащего исполнения должностных обязанностей, не установленных настоящим контрактом и должностной инструкцией.
18. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по соглашению сторон в следующих случаях:
а) при изменении законодательства Российской Федерации, Брянской области, муниципальных правовых актов;
б) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.
При изменении Представителем нанимателя существенных условий настоящего контракта Муниципальный служащий уведомляется об этом в письменной форме не позднее, чем за два месяца до их изменения.
19. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего контракта.
20. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.
X. Разрешение споров и разногласий
21. Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению сторон, а в случае если согласие не достигнуто,— в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр хранится Представителем нанимателя в личном деле Муниципального служащего,
второй — у Муниципального служащего. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
Представитель нанимателя Муниципальный служащий
Реквизиты сторон:
ФИО, паспорт,
адрес, телефон.
Решение Карачевского районного Совета народных депутатов
Российская Федерация
Брянская область
КАРАЧЕВСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ
НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
От 24.11.2021г. № 6-216
Брянская область, г. Карачев,
ул. Советская, 64, тел.2-11-42
Об утверждении Положения о порядке и условиях проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского района
В соответствии со статьей 37 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Брянской области от 16.11.2007 N 156-З «О муниципальной службе в Брянской области», Уставом Карачевского района, Карачевский районный Совет народных депутатов
Р Е Ш И Л:
1. Утвердить Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского района (приложение).
2. Опубликовать данное решение в районной газете «Заря» 03 декабря 2021 года, разместить на официальном сайте администрации Карачевского района в сети Интернет, а также в Федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» http://gossluzhba.gov.ru/.
3. Решение вступает в силу с момента опубликования.
Глава Карачевского района А. В. Ходотов
Утверждено решением
Карачевского районного
Совета народных депутатов
от 24.11.2021 № 6–216
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке и условиях проведения конкурса на
замещение должности главы администрации
Карачевского района
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящим Положением в соответствии со ст. 37 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» определяются порядок и условия проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области (далее по тексту – конкурс, глава администрации).
1.2. Положение разработано в соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Брянской области от 16.11.2007 № 156-З «О муниципальной службе в Брянской области» (далее — Закон «О муниципальной службе в Брянской области»), Уставом Карачевского муниципального района.
1.3. Конкурс обеспечивает право граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе, а также право муниципальных служащих на должностной рост на конкурсной основе.
1.4. Целью конкурса является отбор на альтернативной основе лиц, наиболее подготовленных для замещения должности главы администрации из числа претендентов, представивших документы для участия в конкурсе, имеющих необходимое образование, соответствующих квалификационным требованиям, предъявляем к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям
и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
1.5. Конкурс объявляется по решению Карачевского районного Совета народных депутатов (далее – районный Совет).
1.6. Конкурс проводится в случаях:
-истечения срока контракта, заключенного с главой администрации;
-досрочного прекращения полномочий главы администрации.
1.7. Основными принципами конкурса являются создание равных условий для всех кандидатов и конкурсантов, объективность оценки и единство требований ко всем лицам, принимающим участие в конкурсе.
1.8. Периодом проведения конкурса считается период со дня принятия решения о проведении конкурса и до дня принятия решения о назначении главы местной администрации по результатам конкурса на замещение указанной должности.
2.Состав, порядок формирования и полномочия
конкурсной комиссии
2.1. Для проведения конкурса районным Советом образуется конкурсная комиссия (далее — комиссия).
Состав комиссии, сроки и порядок ее работы определяются настоящим Положением.
2.2. Основными задачами комиссии при проведении конкурса являются:
-обеспечение равных условий проведения конкурса для всех кандидатов;
-рассмотрение документов, представленных на конкурс;
-представление районному Совету по результатам конкурса кандидатов для назначения на должность главы администрации.
2.3. Комиссия формируется на срок проведения конкурса. Общее число членов комиссии — 8 человек, из которых одна четвертая ее членов (два человека) назначается Карачевским районным Советом, одна четвертая (два человека) – Карачевским городским Советом народных депутатов, а половина (четыре человека) — Губернатором Брянской области.
2.4. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые комиссией решения.
2.5. Комиссия считается созданной и правомочна приступить к работе
с момента назначения всех ее членов.
2.6. Комиссия собирается на свое первое заседание не позднее пяти рабочих дней после завершения процесса ее формирования в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением.
2.7. На первом заседании члены комиссии избирают из своего состава большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов комиссии председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии.
2.8. Председатель комиссии осуществляет общее руководство работой комиссии, председательствует на заседаниях комиссии, распределяет обязанности между членами комиссии, контролирует исполнение решений, принятых комиссией, представляет комиссию в отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями, организациями, общественными объединениями, средствами массовой информации и гражданами, подписывает протоколы заседаний и решения, принимаемые комиссией.
2.9. Заместитель председателя комиссии выполняет обязанности председателя комиссии в случае его отсутствия, а также осуществляет по поручению председателя комиссии иные полномочия.
2.10. Секретарь комиссии организационно обеспечивает деятельность комиссии, ведет делопроизводство, принимает поступающие в комиссию материалы, проверяет правильность и полноту их оформления, регистрирует поступающие и исходящие материалы и документы, готовит их для рассмотрения на заседании комиссии, в том числе знакомит членов комиссии с пакетом документов о кандидатах, ведет протоколы заседания комиссии и подписывает их совместно с председателем и членами комиссии.
2.11. На заседании комиссии секретарем комиссии ведется протокол заседания комиссии, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании комиссии.
2.12. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 от установленного числа членов комиссии.
2.13. Члены комиссии участвуют в ее заседаниях лично и не вправе передавать свои полномочия другому лицу.
2.14. В своей работе комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Уставом Брянской области, законами Брянской области, правовыми актами Губернатора Брянской области, Правительства Брянской области, Брянской областной Думы, а также Уставом Карачевского муниципального района и настоящим Положением.
2.15. Решения конкурсной комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих членов комиссии. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.
3. Условия конкурса
3.1. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, отвечающие следующим квалификационным требованиям для замещения должности главы администрации в соответствие с Законом «О муниципальной службе в Брянской области»:
-высшее образование не ниже уровня специалиста, магистратуры и стаж муниципальной службы или стаж по специальности, направлению подготовки не менее 2 лет;
Квалификационное требование для замещения должности главы администрации Карачевского муниципального района, о наличии высшего образования не ниже уровня специалиста, магистратуры не применяется к гражданам, претендующим на замещение должности главы администрации, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года.
Для лиц, имеющих дипломы с отличием специалиста, магистра, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должности главы администрации Карачевского муниципального района, не менее одного года стажа муниципальной службы или двух лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.
3.2. К кандидатам на должность главы администрации в соответствии
с Законом «О муниципальной службе в Брянской области» предъявляются следующие дополнительные требования:
- знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона
«Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиями, Устава Брянской области, законов Брянской области, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиям, Устава Карачевского муниципального района;
- возраст не моложе 25 лет;
- отсутствие непогашенной или неснятой судимости.
3.3. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать
в конкурсе, представляет в районный Совет следующие документы:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии (4×6см);
3) автобиография;
4) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
5) документы, подтверждающие наличие высшего образования, стаж работы и квалификацию:
- копия трудовой книжки, заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и квалификации, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
6) сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Форма справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» (далее – справка) и является унифицированной для всех лиц, на которых распространяется обязанность представлять сведения. Справку рекомендуется заполнять на основании правоустанавливающих и иных подтверждающих официальных документов.
К справке могут быть приложены любые документы, в том числе пояснения служащего (работника). Справка заполняется с использованием специального программного обеспечения «Справки БК» (далее – СПО «Справки БК»). При печати справки формируются зоны со служебной информацией (штриховые коды и т. п.), нанесение каких-либо пометок на которые не допускается. СПО «Справки БК» размещено на официальном сайте Президента Российской Федерации (http://www.kremlin.ru/structure/additional/12), ссылка на который также размещена на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»(https://gossluzhba.gov.ru/anticorruption/spravki_bk).
7)заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу по установленной форме 001-ГС/у;
8)справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
9)проект программы развития Карачевского муниципального района.
10) согласие в письменной форме на обработку персональных данных, оформленное с соблюдением требований, предусмотренным Федеральным законом «О персональных данных»;
11) согласие в письменной форме на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую Федеральными законами тайну;
12) справку об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну по форме, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2011 г. № 989н.
3.4. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать
в конкурсе, вправе представить иные характеризующие его документы (рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы
о повышении квалификации, об участии в конкурсах).
3.5. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в случае:
- несвоевременного представления необходимых для участия в конкурсе документов, или с нарушением правил оформления, или ненадлежащим образом;
- представления недостоверных или неполных сведений;
- представления подложных документов или заведомо ложных сведений;
- несоответствия квалификационным требованиям для замещения должности главы администрации, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации и Брянской области о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.
4. ПОДГОТОВКА КОНКУРСА
4.1.О проведении конкурса районным Советом принимается решение, в котором определяется:
- дата, время и место проведения конкурса;
- место и срок приема документов для участия в конкурсе;
- срок публикации объявления о проведении конкурса.
4.2. Районный Совет публикует в газете «Заря», на официальном сайте администрации Карачевского района в сети Интернет объявление о проведении конкурса и условия его проведения, в Федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» http://gossluzhba.gov.ru/,
а также проект контракта.
В публикуемом объявлении указывается следующая информация о конкурсе:
- полное наименование должности;
- требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности главы администрации;
- условия, дата, время и место проведения конкурса;
- место и срок приема документов для участия в конкурсе;
- контактная информация;
- другие информационные материалы.
4.3. Условия конкурса, сведения о дате, времени и месте его проведения, проект контракта, заключаемого с главой администрации, публикуются не позднее, чем за 20 дней до дня проведения конкурса.
5. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ
5.1. Документы, указанные в пункте 3.3 настоящего Положения, представляются гражданами в районный Совет. После окончания срока приема документов, документы претендентов на участие в конкурсе подлежат незамедлительной передаче в комиссию.
5.2. Прием документов осуществляется в течение 20 дней с момента публикации объявления о проведении конкурса.
5.3. Представление документов не в полном объеме является основанием для отказа в приеме документов.
5.4. Документы, представляемые гражданином для участия в конкурсе, регистрируются в специальном журнале приема документов, претенденту выдается расписка о приеме документов.
5.5. Комиссия в пределах, установленных действующим законодательством, осуществляет проверку достоверности и полноты сведений, представленных гражданином для участия в конкурсе, путем направления запросов в уполномоченные государственные органы и учреждения.
5.6. Комиссией проводится проверка представленных претендентами документов на предмет их соответствия действующему законодательству и условиям конкурса, установленным настоящим Положением.
5.7. После окончания срока приема документов, проверки достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, а также по результатам проверочных мероприятий комиссией принимается решение о допуске или отказе в допуске гражданина к участию в конкурсе.
5.8 Решение комиссии о допуске или об отказе в допуске претендента
к участию в конкурсе сообщается претенденту в письменной форме в течение
5 рабочих дней со дня принятия решения комиссией, в случае отказа в допуске
к участию в конкурсе — с указанием причин для отказа.
5.9. Не позднее следующего дня после принятия решения о допуске претендентов к участию в конкурсе, конкурсная комиссия в порядке, установленным Инструкцией о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 06.02.2010 № 63направляет в органы безопасности документы на всех кандидатов, допущенных к участию в конкурсе.
6. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЕ КОНКУРСА
6.1. При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной и муниципальной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование с каждым участником конкурса и тестирование по вопросам проверки знания Конституции Российской Федерации, Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», федеральных законов, законов Брянской области, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиями, Устава Брянской области, Устава Карачевского муниципального района.
6.2. Проверка знания кандидатов на должность главы администрации Конституции Российской Федерации, Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона «О противодействии коррупции», федеральных законов, законов Брянской области, которыми органы местного самоуправления наделяются отдельными государственными полномочиями, Устава Брянской области, Устава Карачевского муниципального района, осуществляется на основании письменного тестирования, утвержденного комиссией и содержащего единый перечень теоретических вопросов.
Комиссия обязана обеспечить неразглашение сведений о вопросах теста в пользу любого кандидата до начала тестирования. Контроль за соблюдением данного требования осуществляется председателем комиссии.
Кандидатам предоставляется 40 минут для подготовки письменных ответов на вопросы теста.
Оценка теста проводится комиссией по количеству правильных ответов. Кандидат, ответивший правильно менее чем на 75% вопросов теста, признается не прошедшим тестовое испытание.
По результатам проведения тестирования комиссия принимает решение
о соответствии или о несоответствии кандидата требованию о знании Конституции Российской Федерации и других нормативных актов. Решение по указанному вопросу принимается большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов конкурсной комиссии.
О результатах тестирования каждый кандидат уведомляется непосредственно после его проведения.
6.3. Неявка кандидата, оповещенного письменным уведомлением, на заседание комиссии в день проведения конкурса расценивается как его отказ от участия в конкурсе и влечет принятие комиссией решения об отказе во внесении предложений по указанной кандидатуре на рассмотрение на заседании районного Совета.
6.4. По окончании проведения конкурсных процедур члены комиссии в отсутствие кандидатов проводят голосование отдельно по каждому кандидату. Результаты голосования комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем и членами конкурсной комиссии, принявшими участие в заседании.
6.5. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
6.6. Комиссия из числа кандидатов по результатам конкурсного отбора представляет районному Совету кандидатуры на должность главы администрации.
6.7. Конкурсная комиссия сообщает кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
6.8. Комиссия принимает решение о признании конкурса несостоявшимся
в одном из следующих случаев:
- отсутствие заявлений граждан на участие в конкурсе;
- отсутствие претендентов, допущенных к участию в конкурсе;
-допуск к участию в конкурсе менее двух кандидатов;
- отказ кандидатов от внесения их кандидатур на рассмотрение районного Совета.
6.9. Решение комиссии незамедлительно с момента его принятия направляется на рассмотрение в районный Совет и доводится в письменной форме до сведения лиц, принимавших участие в конкурсе.
6.10. В случае признания конкурса несостоявшимся районный Совет принимает решение о проведении повторного конкурса в соответствии с настоящим Положением.
6.11. Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.
До истечения этого срока документы хранятся в районном Совете, после чего подлежат уничтожению.
6.12. Результаты конкурса и информация о кандидатах на должность главы администрации представляются председателем комиссии на заседании районного Совета.
7. НАЗНАЧЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
7.1. Кандидатуры, представленные конкурсной комиссией, выступают со своим докладом (концепцией, программой) на заседании районного Совета.
7.2. По кандидатурам, представленным на должность главы администрации, проводится голосование в порядке, установленном Регламентом Карачевского районного Совета народных депутатов.
7.3. Победителем признается кандидат, получивший большинство голосов
от установленного числа депутатов районного Совета.
7.4. В случае если ни один из кандидатов не набрал необходимого количества голосов, проводится повторное голосование по двум кандидатурам, набравшим наибольшее количество голосов. Победителем признается кандидат, за которого проголосовало более половины от установленного числа депутатов.
7.5. В случае если в результате голосования, проведенного в порядке, установленном пунктом 7.3 настоящего Положения, не был выявлен победитель, районный Совет принимает решение о проведении повторного конкурса.
7.6. Победитель подлежит назначению на должность главы администрации. Назначение главы администрации оформляется решением районного Совета.
7.7. Решение районного Совета о назначении на должность главы администрации подлежит опубликованию (обнародованию) в средствах массовой информации.
8. ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ
8.1. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи всех видов) кандидаты производят за счет собственных средств.
9. РАЗРЕШЕНИЕ СПОРОВ
9.1. Споры, связанные с проведением конкурса, разрешаются в установленном законом порядке.
РЕШЕНИЕ КАРАЧЕВСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ОТ 24.11.2021 № 6-216
Российская Федерация
Брянская область
КАРАЧЕВСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ
НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
От 29.11.2021г. № 6-221
Брянская область, г. Карачев,
ул. Советская, 64, тел.2-11-42
О формировании конкурсной комиссии
для проведения конкурса на замещение должности
главы администрации Карачевского муниципального района
Брянской области
Руководствуясь ст.37 Федерального закона от 06.10.2003г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Карачевского района Брянской области и нормативно-правовыми актами Карачевского районного Совета народных депутатов, Карачевский районный Совет народных депутатов
Р Е Ш И Л:
1. Назначить в состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области ¼ ее членов:
Ходотов А. В.— глава Карачевского района;
Волосатова Г. Н. зам. главы Карачевского района.
2. Поручить главному специалисту Карачевского районного Совета народных депутатов Чинных Любови Александровне осуществлять прием документов для проведения конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области.
3. Просить Губернатора Брянской области Богомаза А. В. представить ½ членов конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение должности главы администрации МО «Карачевский район».
4. Просить главу города Карачева Николаеву М. А. представить ¼ членов конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение должности главы администрации Карачевского муниципального района Брянской области.
5. Решение подлежит официальному опубликованию.
Глава Карачевского района А. В. Ходотов
РЕШЕНИЕ КАРАЧЕВСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ОТ 29.11.2021 № 6-221
Российская Федерация
Брянская область
КАРАЧЕВСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ
НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
От 29.11.2021г. № 6-219
Брянская область, г. Карачев,
ул. Советская, 64, тел.2-11-42
О временном исполнении обязанностей
главы администрации Карачевского муниципального
района Брянской области
Руководствуясь ст.34 Устава МО «Карачевского район»,
Карачевский районный Совет народных депутатов,
РЕШИЛ:
1. Временное исполнение обязанностей главы администрации Карачевского района возложить на Шкуркина Сергея Александровича, заместителя главы администрации Карачевского района с 30.11.2021 года.
Глава Карачевского района А. В. Ходотов
РЕШЕНИЕ КАРАЧЕВСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ОТ 29.11.2021 № 6-219
Российская Федерация
Брянская область
КАРАЧЕВСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ
НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
От 29.11.2021г. № 6-218
Брянская область, г. Карачев,
ул. Советская, 64, тел.2-11-42
О досрочном прекращении полномочий главы
администрации Карачевского района Лужецкой Л. В.
Рассмотрев заявление главы администрации Карачевского района Людмилы Валерьевны Лужецкой «О досрочном прекращении полномочий по собственному желанию» от 25.11.2021 года и руководствуясь ст.32 Устава МО «Карачевского район», Карачевский районный Совет народных депутатов
РЕШИЛ:
1.Считать досрочно прекращенными полномочия главы администрации Карачевского района Лужецкой Людмилы Валерьевны с 29.11.2021 года на основании заявления по собственному желанию.
2.Поручить главе Карачевского района А. В. Ходотову расторгнуть контракт с главой администрации Карачевского района Л. В. Лужецкой с 29.11.2021 года.
Глава Карачевского района А. В. Ходотов
РЕШЕНИЕ КАРАЧЕВСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ОТ 29.11.2021 № 6-218